| Issue Date | Title | Author(s) | Type | Access |
| 2009 | Integração como estratégia optimal de gestão de conflitos e de negociação, por executivos de topo | Ferreira, Cristela Eunice Monteiro | masterThesis | openAccess |
| 2016 | Inteligência emocional e liderança: análise bibliométrica da literatura publicada entre 2010 e 2015 | Hollert, Julia | masterThesis | openAccess |
| 2016 | Inteligência emocional enquanto fator protetor do job stress | Santos, Diana Filipa Mendes da Silva | masterThesis | openAccess |
| 21-Oct-2020 | Intervenções para o desenvolvimento de liderança em enfermagem: Uma revisão sistemática de literatura | Carvalho, Bruno Alexandre Mendonça | masterThesis | openAccess |
| 28-Feb-2018 | Is ‘Business Ethics’ what we think it is? A study of the Portuguese’s Social Representation of business ethics | Francis, Álvaro Gijon | masterThesis | openAccess |
| 2016 | Knowledge management and work motivation following self-determination theory: an empirical research | Nesbit, Gabriela de Castro | masterThesis | openAccess |
| 23-Feb-2015 | Liderança autêntica e gestão do conhecimento: emergências e constrangimentos | Costa, Ana Luísa de Lima | masterThesis | openAccess |
| 21-Feb-2014 | Liderança Transformacional e gestão do conhecimento: Estudo empírico sobre o papel mediador da orientação competitiva e da orientação cultural para o conhecimento | Almeida, Sara Raquel Marques | masterThesis | closedAccess |
| 28-Feb-2018 | Mapping Decent Work Deficit: a qualitative study | Francisco, Mariana Raquel Viegas | masterThesis | openAccess |
| 2008 | A negociação | Rodrigues, Patrícia Margarida da Costa | masterThesis | openAccess |
| 2017 | Organizational cooperation and knowledge management in research and development organizations | Santos, Nuno Rebelo dos; Pais, Leonor ; Mónico, Lisete ; Rebelo, Luísa ; Moliner, Carolina | article | openAccess |
| 27-Feb-2019 | Organizational Interventions that promote Positive Leaderships | Vieira, Marta Filipa Soares | masterThesis | openAccess |
| 9-Jul-2020 | Orientation to Happiness and Decent Work: A Study of Profiles in Portuguese Workers | Silva, Ana Sofia Nunes | masterThesis | openAccess |
| 2016 | O papel do capital psicológico no workaholism | Perpétuo, Flávia Mariana Mendes | masterThesis | openAccess |
| 2016 | Partilha do conhecimento e cooperação em Call Centres: o papel da atribuição de sentido | Russo, Margarida Mourão Gonçalves | masterThesis | openAccess |
| 27-Feb-2019 | The Perception of Business Ethics among the Public and Private Sector: A study of Portuguese’s Social Representations | Sampaio, Bárbara Rita Ferreira | masterThesis | closedAccess |
| 2013 | Processos de gestão do conhecimento na Faculdade de Psicologia e Ciências da Educação : a perspectiva dos docentes | Almeida, Joana Carolina Santos de | masterThesis | openAccess |
| 2012 | Processos de Gestão do conhecimento na Faculdade de Psicologia e Ciências da Educação: a óptica dos funcionários | Fernandes, Diana Marta Fonseca | masterThesis | openAccess |
| 2010 | Processos organizacionais de gestão dos recursos humanos e de gestão do conhecimento | Monteiro, Samuel José Fonseca | doctoralThesis | openAccess |
| 27-Feb-2019 | Public and private sectors’ social representation of an “ideal job”: a Portuguese
sample | Campos, Mariana Oliveira | masterThesis | closedAccess |
